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Seit Generationen produzieren wir hochwertige Lebensmittel für die gesunde Ernährung von Kindern. Dies setzen wir durch unsere Pioniertätigkeit im organisch-biologischen Anbau konsequent um. So leisten wir durch die Qualität unserer Produkte und den Erhalt der Umwelt unseren Beitrag für die Generationen von morgen.

 
Für unsere expandierende Unternehmensgruppe suchen wir zum nächstmöglichen Termin Verstärkung.

Seit Generationen produzieren wir hochwertige Lebensmittel für die gesunde Ernährung von Kindern. Dies setzen wir durch unsere Pioniertätigkeit im organisch-biologischen Anbau konsequent um. So leisten wir durch die Qualität unserer Produkte und den Erhalt der Umwelt unseren Beitrag für die Generationen von morgen.

 
Für unsere expandierende Unternehmensgruppe suchen wir zum nächstmöglichen Termin Verstärkung.

Media Manager (w/m/d)

Media Manager (w/m/d)

Ihr Aufgabengebiet:  

  • Sie haben die Hauptverantwortung für die Umsetzung und Entwicklung der Media Strategien auf Basis der Kommunikationsziele und in Zusammenarbeit mit den Brand Managern für Deutschland und Österreich.
  • Die Planung, Erstellung und kontinuierliche Optimierung des Media-Budgets gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet.
  • Sie sind Ansprechpartner (w/m/d) für die internationalen Märkte bei lokalen Media-Fragen sowie Erarbeitung konkreter Empfehlungen für internationale Mediastrategien auf Basis der länderspezifischen Anforderungen.
  • Dabei achten Sie auf die Optimierung der Kosteneffizienz im Einkauf von Medialeistungen.  
  • Die Beratung und Unterstützung bei der Erstellung von Kommunikationsplänen mit Auswahl der passenden Kommunikationswege/-kanäle (DE/AT und international) übernehmen Sie.
  • Sie setzen konkrete Mediabriefings mit allen relevanten Kennzahlen (Zielgruppe, KPI-Definition etc.) um und steuern die Mediaagenturen für Deutschland und Österreich.
  • Sie verhandeln mit externen Partnern und den Vermarktern.
  • Der Einkauf der Medialeistungen sowie die Überwachung und die Realisation (DE/AT), inkl. nachgelagerter Analyse der Zielerreichung und ggf. Formulierung von Learnings und Entwicklung von Anpassungen liegt ebenfalls in Ihrem Zuständigkeitsgebiet.


Unser Anforderungsprofil: 

Sie verfügen über:

  • ein abgeschlossenes Hochschulstudium idealerweise mit betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt oder vergleichbare Ausbildung 
  • mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Media auf Agentur- oder Unternehmensseite
  • tiefes Media-Verständnis des deutschen und österreichischen Marktes
  • Erfahrung in der Entwicklung und Beurteilung von Mediastrategien
  • starke analytische Fähigkeiten, die sich darin zeigen, dass Zusammenhänge zwischen unterschiedlichen Informationen gesucht und gefunden werden, betriebswirtschaftliche Kennzahlen und Marktdaten interpretiert und eigenständig tiefergehende Analysen durchgeführt werden können
  • gutes Verhandlungsgeschick, sind ein Teamplayer und haben ein sicheres Auftreten im internationalen Rahmen
  • Eigenständigkeit und lassen sich von Schwierigkeiten und Hindernissen nicht davon abhalten, eigene Lösungen zu suchen und den eigenen Verantwortungsbereich zu gestalten
  • sicheren Umgang mit MS Excel und Powerpoint 
  • verhandlungssichere  Deutsch- und Englischkenntnisse

Es erwartet Sie eine herausfordernde, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer dynamischen Unternehmensgruppe mit einem angenehmen Arbeitsumfeld sowie einem leistungsgerechten Gehalt. Darüber hinaus profitieren Sie von den Sozialleistungen einer wirtschaftlich erfolgreichen Unternehmensgruppe.

 

Sie sind an der Position interessiert? Dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, in denen Sie uns auch Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellung mitteilen, gerne online unter Angabe der Kennziffer 3649   an:

 

HiPP GmbH & Co. Vertrieb KG

Personalabteilung; Stefanie Schwamberger 

Georg-Hipp-Str. 7, 85276 Pfaffenhofen

Tel: (+49) 8441 757x2029  

 

Bewerbungen und Angebote von Personalberatungen sind nicht erwünscht und werden nicht berücksichtig.

 

Ihr Aufgabengebiet:  

  • Sie haben die Hauptverantwortung für die Umsetzung und Entwicklung der Media Strategien auf Basis der Kommunikationsziele und in Zusammenarbeit mit den Brand Managern für Deutschland und Österreich.
  • Die Planung, Erstellung und kontinuierliche Optimierung des Media-Budgets gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet.
  • Sie sind Ansprechpartner (w/m/d) für die internationalen Märkte bei lokalen Media-Fragen sowie Erarbeitung konkreter Empfehlungen für internationale Mediastrategien auf Basis der länderspezifischen Anforderungen.
  • Dabei achten Sie auf die Optimierung der Kosteneffizienz im Einkauf von Medialeistungen.  
  • Die Beratung und Unterstützung bei der Erstellung von Kommunikationsplänen mit Auswahl der passenden Kommunikationswege/-kanäle (DE/AT und international) übernehmen Sie.
  • Sie setzen konkrete Mediabriefings mit allen relevanten Kennzahlen (Zielgruppe, KPI-Definition etc.) um und steuern die Mediaagenturen für Deutschland und Österreich.
  • Sie verhandeln mit externen Partnern und den Vermarktern.
  • Der Einkauf der Medialeistungen sowie die Überwachung und die Realisation (DE/AT), inkl. nachgelagerter Analyse der Zielerreichung und ggf. Formulierung von Learnings und Entwicklung von Anpassungen liegt ebenfalls in Ihrem Zuständigkeitsgebiet.


Unser Anforderungsprofil: 

Sie verfügen über:

  • ein abgeschlossenes Hochschulstudium idealerweise mit betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt oder vergleichbare Ausbildung 
  • mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Media auf Agentur- oder Unternehmensseite
  • tiefes Media-Verständnis des deutschen und österreichischen Marktes
  • Erfahrung in der Entwicklung und Beurteilung von Mediastrategien
  • starke analytische Fähigkeiten, die sich darin zeigen, dass Zusammenhänge zwischen unterschiedlichen Informationen gesucht und gefunden werden, betriebswirtschaftliche Kennzahlen und Marktdaten interpretiert und eigenständig tiefergehende Analysen durchgeführt werden können
  • gutes Verhandlungsgeschick, sind ein Teamplayer und haben ein sicheres Auftreten im internationalen Rahmen
  • Eigenständigkeit und lassen sich von Schwierigkeiten und Hindernissen nicht davon abhalten, eigene Lösungen zu suchen und den eigenen Verantwortungsbereich zu gestalten
  • sicheren Umgang mit MS Excel und Powerpoint 
  • verhandlungssichere  Deutsch- und Englischkenntnisse

Es erwartet Sie eine herausfordernde, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer dynamischen Unternehmensgruppe mit einem angenehmen Arbeitsumfeld sowie einem leistungsgerechten Gehalt. Darüber hinaus profitieren Sie von den Sozialleistungen einer wirtschaftlich erfolgreichen Unternehmensgruppe.

 

Sie sind an der Position interessiert? Dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, in denen Sie uns auch Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellung mitteilen, gerne online unter Angabe der Kennziffer 3649   an:

 

HiPP GmbH & Co. Vertrieb KG

Personalabteilung; Stefanie Schwamberger 

Georg-Hipp-Str. 7, 85276 Pfaffenhofen

Tel: (+49) 8441 757x2029  

 

Bewerbungen und Angebote von Personalberatungen sind nicht erwünscht und werden nicht berücksichtig.